Netzwerktechniker (m/w/d)

Start: ab sofort

Standort: bundesweit

Das sind Ihre Herausforderungen:

  • Sie realisieren Unternehmensnetzwerke für die Bereiche LAN und WLAN.
  • Sie ermitteln technische Abhängigkeiten und übergeben diese an weitere Unternehmenseinheiten zwecks Berücksichtigung bei der Implementierung/Realisierung.
  • Bei der Planung und dem Design von Unternehmensnetzwerken wirken Sie unterstützend mit.
  • Sie betreuen Kundennetzwerke im Rahmen von Incidents oder Changes.
  • Sie installieren und richten Netzwerkkomponenten ein.
  • Sie bauen Ihr Fachwissen in Bezug auf unsere bevorzugten Hersteller und deren Produkte stetig aus.

Das bringen Sie mit:

  • Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich und/oder ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium sowie mehrjährige Berufserfahrung.
  • Auch als Quereinsteiger ohne abgeschlossene Fachausbildung sind Sie herzlich willkommen, wenn Sie großes Interesse an Netzwerktechnik und der beschriebenen Tätigkeit mitbringen sowie eine wissbegierige und aufgeschlossene Art.
  • Sie besitzen erweiterte Netzwerkkenntnisse in den Bereichen Verkabelung, Routing, Switching, VLAN und WLAN.
  • VRRP, Spanning Tree, SNMP und weitere Netzwerkprotokolle sind Ihnen bekannt.
  • Idealerweise haben Sie bereits mit den Produkten der Hersteller Huawei und Extreme Networks gearbeitet und sind zertifiziert.
  • Sie verfügen über grundlegende Firewall-Kenntnisse.
  • Wünschenswerterweise haben Sie bereits Erfahrung mit TCP/IP-SIP-Protokollen (Fehleranalyse von Tracedaten).
  • Sie haben Spaß am Umgang mit Menschen, sind kommunikationsstark und empathisch.
  • Ihre Arbeitsweise ist selbstständig und sie sind an der stetigen Weiterentwicklung von Netzwerkinfrastrukturen interessiert.
  • Sie verkörpern unsere Unternehmenswerte: Zuverlässigkeit und Lösungsorientierung.
  • Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B und zeitweise Reisebereitschaft innerhalb Ihrer Region.

Das bieten wir Ihnen:

  • Verlässlichkeit: unbefristete Anstellung in einem modernen Umfeld bei einem krisensicheren und wachsenden Unternehmen
  • Work-Life-Balance: geregelte und planbare Arbeitszeiten sowie 30 Tage Urlaub zur Vereinbarkeit von Freizeit, Familie und Beruf
  • Entwicklungschancen und Perspektiven: individuelle Entwicklungsmöglichkeiten durch Schulungen und Weiterbildungen sowie abwechslungsreiche Aufgaben
  • Verantwortung: eine Kultur mit flachen Hierarchien, bei der Sie ab dem ersten Tag volles Vertrauen genießen und Verantwortung übernehmen
  • Weitere lukrative Benefits: attraktive Vergütung, Dienstwagen mit Privatnutzung, Mitarbeiteraktienprogramm (durch unsere Konzernzugehörigkeit zur SPIE), Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Mitarbeiterempfehlungsprogramm und Corporate Benefits (Rabatte bei vielen Marken und Shops jeglicher Richtung)

Interessiert? Dann bewerben Sie sich jetzt und erhalten Sie garantiert eine schnelle Rückmeldung. Senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse und Zertifikate) per E-Mail an karriere@ecs-deutschland.de.

Für Fragen steht Ihnen unsere Personalabteilung unter +49 341 23073100 zur Verfügung.

Bewerber mit Behinderung werden bevorzugt berücksichtigt.